Programın Amacı:
Program eğitime katılanların, edindikleri bilgiler sayesinde, iş mevzuatından kaynaklı konularda bilirkişilik faaliyetlerini ilgili mevzuattaki güncel duruma göre yapmalarını sağlamayı amaçlamaktadır.
Linke tıklayarak güncel eğitim tarihlerini görebilirsiniz.
Linke tıklayarak eğitimlerimizle ilgili duyuruları takip edebilirsiniz.
Programın Bedeli:
Linke tıklayarak güncel eğitim bedellerini görebilirsiniz.
İletişim:
0507 230 1166 – 0553 837 9103 – 0553 837 9102
Uzaktan Eğitim Süreci:
Eğitim programı uzaktan eğitim formatında hibrit şekilde hazırlanmıştır ve online bir eğitim portalı üzerinden gerçekleştirilecektir.
Bu sertifika programı 40’ar dakikalık 30 ders saatinden oluşmaktadır ve 30 saatlik örgün (sınıf içi) eğitim müfredatının tamamını kapsamaktadır. Eğitimin işleniş şekli örgün eğitimle birebir aynıdır.
Eğitimim 24 ders saatlik bölümü video kaydı şeklinde 6 ders saatlik bölümü ise online – canlı şekilde yapılacaktır.
Eğitim portalına girebilmeniz için kullanıcı kodu ve şifreniz kayıt yaparken vermiş olduğunuz telefon numarasına ve e-posta adresine SMS ve e-posta olarak gönderilecektir. Aynı bildirimde online – canlı eğitimin gerçekleştirileceği tarih ve saat de yer alacak, konuyla ilgili gerekli açıklamalar yapılacaktır.
Eğitim materyalleri videolardan ve eğitim notlarından oluşmaktadır.
Eğitimlerin video bölümünde katılım için belirli bir gün ve saat sınırlaması yoktur. Eğitim süresi içinde dilediğiniz yer ve zamanda, internete bağlı olduğunuz tüm cihazlardan (tablet, telefon ve bilgisayar vs.) katılım sağlayabilirsiniz. Eğitim portalına giriş yetkisi eğitim başlangıç tarihinden itibaren 14 gün geçmesiyle otomatik olarak kaldırılacaktır.
Belge:
Katılımcılara, eğitimin başlamasından itibaren 14 gün içerisinde videoların tümünü izleyerek eğitimleri tamamlamaları ve kendilerine bildirilen tarih ve saatte online – canlı eğitim kısmına katılmaları şartıyla, ilgili eğitimi tamamladıklarına dair sertifika verilecektir.
İçerik:
Programın planlanan ders içeriği şu şekildedir:
- İş Mahkemelerinde Bilirkişilik
- İş Yargısı ve Bilirkişilik
- İş Yargısında Hesap Bilirkişiliği
- Hesap Bilirkişilerine İlişkin Usul Hükümleri
- İş Hukukunun Temel İlkeleri
- Yargıtay Kararları Doğrultusunda İhtilafların Hukuki Değerlendirmesi
- Bilirkişi Raporu Hazırlanırken Karşılaşılan Sorunlar ve Çözümleri
- İş Kanunundan Doğan Tazminat Hakları ve Hesaplamaları
- Kıdem Tazminatı ve Hesaplanması
- İhbar Tazminatı ve Hesaplanması
- Kötü Niyet Tazminatı ve Hesaplanması
- Askerlikten Doğan Tazminat ve Hesaplanması
- Özürlülükten Doğan Tazminat ve Hesaplanması
- Eşit Davranmama Tazminatı ve Hesaplanması
- İşe İade Davalarından Doğan Tazminatlar ve Hesaplanması
- İş Kanununda Ücret
- Fazla Mesai ve Hafta Tatili Ücreti
- Ulusal Bayram ve Genel Tatil Çalışması Ücreti
- Yıllık İzin Ücreti
- İş Kanunda Çalışma Süreleri
- İşçinin Dinlenme Hakkı
- Örnek Raporların Değerlendirilmesi
- Bilirkişilik Kanunu
Online – Canlı Eğitim
- Güncel Tartışmalar
- Vergi İstisnası
- Pandemi Ücretsiz İzin – Kısa Çalışma Ödeneğinin Kıdemden Sayılması
- Net/Brüt Ücret Sorunu
- Örnek Rapor 1
- Davacının Hizmeti
- Davacının Ücreti
- Ücret Alacağı
- Akdin Feshi
- Kıdem Tazminatı
- Yıllık İzin Ücreti
- Ücret
- Fazla Mesai Ücreti
- Hafta Tatili Ücreti
- Ulusal Bayram – Genel Tatil Ücreti
- Örnek Rapor 2
- Tanık Anlatımları
- Kayıtlar
- Eksik Ücret Alacağı
- Fazla Mesai Ücreti
- Hafta Tatili Ücreti
- Ulusal Bayram – Genel Tatil Ücreti
- Ek Rapor
- Soru – Cevap